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  • 為什么在職場中要讓領導做選擇題,而不是填空題?

    本文由仁達方略咨詢公司董事長、實戰(zhàn)派管理專家王吉鵬先生2024年5月18日的網(wǎng)絡直播精彩片段整理而成,觀看完整版直播回放,可關注視頻號“仁達方略”及抖音號“周末商學院”。 有一次我到很大的一個集團企業(yè),我坐那跟老...[查看詳細]

  • 企業(yè)的“轉型升級之箭”已在弦上,不得不發(fā)

    文/仁達方略管理咨詢公司 目前,企業(yè)自身和社會發(fā)展都已經(jīng)具備轉型升級的條件,同時企業(yè)在發(fā)展中面臨著越來越多的困難,轉型升級已迫在眉睫。 中國...[查看詳細]

  • 企業(yè)社會責任:企業(yè)生存的靈魂

    文/仁達方略管理咨詢公司 很多企業(yè)都非常熱衷于企業(yè)文化,并把它看做十分重要的東西,但在許多企業(yè)的文化理念里,卻很少將自己的企業(yè)文化與社會責任聯(lián)系到一起。也許在他們看來,企業(yè)文化與社會責任沒有多大關系,甚...[查看詳細]

  • 人格操守是世界上最可靠的資本,企業(yè)也一樣

    文/仁達方略管理咨詢公司 無論是做企業(yè),還是做人,一定要堅守正確的價值觀。這有兩層含義,第一個價值觀必須是正確的,第二個才是堅守。兩層相對的含義就是價值觀不要錯,錯了堅守就更錯。 人格操守,...[查看詳細]

  • 企業(yè)因何與眾不同

    文/仁達方略管理咨詢公司 管理學大師彼得·德魯克曾說過,任何一個企業(yè)的首要任務就是要“創(chuàng)造顧客”。站在企業(yè)經(jīng)營的角度,從營銷學上講,是指企業(yè)要不斷的拓展市場,爭取更大的市場份額。站在企業(yè)發(fā)展的角度,從戰(zhàn)...[查看詳細]

  • 2015年中國企業(yè)社會責任十大趨勢

    來源/企業(yè)觀察報 趨勢一:責任新常態(tài):創(chuàng)造價值慎防后院起火 無論是國企、民企還是外企,嚴守合規(guī)底線都將是2015年的工作重點,觸及法律紅線的“后院起火”應成為值得重視的問題。 ...[查看詳細]

  • 企業(yè)形象之“品牌代言人與職業(yè)經(jīng)理人”

    企業(yè)品牌一般都有形象代言人,他們可能是企業(yè)的創(chuàng)始人、老板、職業(yè)經(jīng)理人,可能是某企業(yè)高層,可能是企業(yè)管理團隊,可能是在各種媒介和公共場合露面的明星,也可能是低調的神秘人或隱身人。但是,這些人無論是光鮮耀眼還是低調樸素...[查看詳細]

  • 兩者兼顧“經(jīng)濟發(fā)展與人文精神”

    文/仁達方略管理咨詢公司 被列為美國企業(yè)界十大名人之一的IBM創(chuàng)始人華德森常說:“作為一個企業(yè)家,毫無疑問要考慮利潤,也就是企業(yè)的發(fā)展,但不能將利潤看得太重。企業(yè)必須自始至終把人放在第一位,尊重公司的雇...[查看詳細]

  • 商業(yè)模式轉型—新互聯(lián)網(wǎng)時代下互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)的成功之道

    過去的十幾年間,我國互聯(lián)網(wǎng)經(jīng)濟發(fā)展迅速,產(chǎn)業(yè)規(guī)模不斷增大,在國際互聯(lián)網(wǎng)經(jīng)濟中的地位不斷提升。我國互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)從創(chuàng)業(yè)期發(fā)展到現(xiàn)在,逐漸擺脫模仿戰(zhàn)略,不論在技術水平還是在商業(yè)模式上都已較為成熟,也催生出騰訊、百度等世界級...[查看詳細]

  • 國企改革成為深化改革的重要任務,混合所有制逐步推進

    文/仁達方略管理咨詢公司 在逐步推進政府職能轉變、簡政放權的過程中,國企改革也被提上了日程。十八屆三中全會發(fā)布了《中共中央關于全面深化改革決定》(簡稱《決定》)再次確立了國企市場化的改革方向,這實際上是...[查看詳細]

  • 做產(chǎn)業(yè),還是去投資?

    文/仁達方略管理咨詢公司 王吉鵬 很多企業(yè)在有了錢之后,卻對怎么用這些錢傷透了腦筋。是開廠做實業(yè)呢,還是純粹的投資呢?很多企業(yè)在不了解企業(yè)自身資源能力的情況下,盲目地去投資或是去做實業(yè)...[查看詳細]

  • “新常態(tài)”下,企業(yè)的五大發(fā)展機會

    面對“新常態(tài)”這樣的大背景,企業(yè)首先要做好自己的事情,逐漸強身健體,同時要抓住機會,有所作為,少講“逆勢而上”,多說“順勢而為”,關鍵是要抓住五大機會。 第一,新一代信息技術帶來的技...[查看詳細]

  • 羊毛出在狗身上,讓驢買單:商業(yè)模式新構思

    管理學大師彼得?德魯克早就預言:21世紀企業(yè)之間的競爭,已經(jīng)不是產(chǎn)品與價格之間的競爭,甚至不是服務之間的競爭,而是商業(yè)模式之間的競爭!一點不遺憾,大師的預言正在被驗證。商業(yè)模式的選擇是企業(yè)戰(zhàn)略選擇重要的一環(huán),如同“...[查看詳細]

  • 互聯(lián)網(wǎng)時代市場競爭環(huán)境的變化與企業(yè)的應對之道

    文/仁達方略管理咨詢公司 互聯(lián)網(wǎng)時代,企業(yè)面臨的市場競爭環(huán)境發(fā)生了翻天覆地的變化。傳統(tǒng)的經(jīng)營理念和經(jīng)驗不斷被顛覆,企業(yè)面臨的競爭環(huán)境更加激烈,維持“永續(xù)經(jīng)營”也愈加的困難。在這樣的時代背景下,“戰(zhàn)略制勝...[查看詳細]

  • 創(chuàng)業(yè)老板“成長煩惱”系列案例之——如何調動創(chuàng)業(yè)同伴的工作積極性?

    文/仁達方略管理咨詢公司 案例: 本人是一家咨詢公司的老板,剛開始創(chuàng)業(yè)時,我的員工主要是我過去就職公司的一些下屬和同事。在咨詢行業(yè),創(chuàng)業(yè)很艱難,競爭很殘酷,但創(chuàng)業(yè)之初,大家卻都能齊心協(xié)力...[查看詳細]

  • 王吉鵬:預見,方能遇見

    文/仁達方略管理咨詢公司 2015年1月30日,由仁達方略管理咨詢公司主辦,兗礦集團戰(zhàn)略研究院、產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟研究所、《中國名牌》雜志協(xié)辦的“2015年新常態(tài)下的管理創(chuàng)新高峰論壇”在北京召開。本次論壇以“新常...[查看詳細]

  • 中國物聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)業(yè)人才發(fā)展戰(zhàn)略研究

    中國物聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)業(yè)人才發(fā)展背景 一、概念界定 (一) 物聯(lián)網(wǎng) 物聯(lián)網(wǎng)是通過信息傳感設備,按約定的協(xié)議實現(xiàn)人與人、人與物、物與物全面互聯(lián)的網(wǎng)絡,其主要特征是通過射頻識別、傳感器等方式獲...[查看詳細]

  • 董事會換“湯”更要換“藥”

    蓮花味精內部人控制治理頑疾 新的實際控制人能否改變其內部控制流程失控、獨董履職不實、信息披露不規(guī)范等治理頑疾,決定著蓮花味精的未來能否健康發(fā)展。 時隔四年,蓮花味精董...[查看詳細]

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